Desde CSL, tras varias reuniones y peticiones a Jefatura y al Servicio de Vestuario, hemos logrado avanzar en diversas situaciones que venían afectando a los compañeros, especialmente en lo relativo a plazos de entrega y dotación de material. Os trasladamos las últimas novedades.

Nueva Promoción

La entrega de material a los nuevos compañer@s ya está en marcha. Aunque aún faltaban algunos chalecos multiamenaza y otros elementos, ya están en la calle prestando servicio. Les damos la bienvenida, y seguiremos trabajando para que se complete cada prenda y material necesario, como no puede ser de otra forma.

Unidad Motoristas

Se ha conseguido que se dote a los motoristas de calzado más cómodo tipo “Sectores”, especialmente para servicios que no se realizan en moto. Desde la entrega de los pantalones “de barrio” veníamos reclamando que se completara el uniforme, y por fin es una realidad: ya podéis pasar a recogerlos. Sobre los ya conocidos pantalones, cuya llegada se preveía a finales de marzo, nos han confirmado que una partida está en camino. Seguimos denunciando que hay compañeros que llevan tiempo en la unidad sin disponer del uniforme adecuado para motocicleta. Esperamos que se resuelva de forma inmediata.

UAPO / UPAC – Chaleco de paisano

Tras muchas solicitudes y argumentos presentados por CSL, podemos confirmar quepró ximamente comenzará la fabricación del nuevo modelo de chaleco de paisano para los compañeros de UAPO y UPAC. Será producido por FEDUR, la misma empresa que fabrica el chaleco multiamenaza que usamos tod@s. Un paso más que hemos peleado y vamos a conseguir.

UAPO / UPAC – Vales de paisano

Los vales de paisano, cuya entrega estaba prevista tras una negociación llevada por otro sindicato (STAZ), han sido paralizados. Desconocemos los motivos, ya que no se ha informado oficialmente de esta decisión.

Desde CSL ya habíamos advertido, mediante registro, la necesidad de negociar cuestiones básicas como:

- El cambio de concepto que plantean desde Intervención del ayuntamiento.

- La cuantía total, que consideramos insuficiente.

- Y lo más importante: no es asumible que los compañeros tengan que adelantar el dinero de su bolsillo.

Ojalá esta paralización sirva para reconducir una negociación que se cerró sin contar con nosotros, y que claramente necesita revisión y sentido común.

CSL por los derechos y mejora de tod@s compañer@s